転職を考える前に

第二新卒の人が就活を始めようと思ったら、まずはその目的をはっきりとさせる必要があります。
なんとなく転職したいという漠然とした理由では、なかなか希望の転職にはこぎつけませんよ。

ですから、まずは、自分がどのような職種につき、持っている技能や資格、経験などをどのように活かしていきたいのかを考えてみましょう。

この長期的かつ綿密な計画こそが、第二新卒の就活の成功を左右するといっても過言ではありません。

その時、大切なのは、すぐ先の自分ではなく５年後、１０年後の自分をイメージしてみることです。

この先々の自分をイメージすることは、自分を現実的に捉えることができますので、就職活動がスムーズにいくポイントになりますね。

とりあえず、現状と自分が思い描く理想の姿とのギャップを思いつくままに書き出してみるといいかもしれませんよ。

自分が求めている理想の姿がはっきりしてくるでしょう。

第二新卒の人は、自分が会社を退職したから転職したいのか、会社を辞めたくて転職するのかをよく考えましょう。

自分の退職理由をじっくりと考察することで、どのような職種、業界の企業に転職すればいいのかがわかってくるのです。

たとえば、「現在の会社では自分の能力が活かせない」「自分が本当にやりたい仕事ではない」などの場合には、退職の理由がスキルアップやキャリアチェンジということになります。

このような場合は、明確に目的がありますので、特に問題ありません。

しかし、ただ会社を辞めたいから転職したいという場合は、少し問題があります。

世間で言われるような「忍耐力がない」「腰が軽い」などという理由があてはまるのかもしれませんよ。

面接でも必ず退職理由が聞かれますので、それがハッキリしていない人は採用されるのは難しいでしょう。

企業側でもこの点は特に重視していますので、もう一度今の会社についてきちんと考える必要があるようですね。

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